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Ressources Humaines

Politique de congé médical

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Modèle Word « Politique de congé médical » — professionnel, modifiable, conforme OHADA. Téléchargement immédiat.

Formats disponibles :
WORD
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Idéal pour :

DRH, responsables RH, dirigeants de PME, consultants RH

Pourquoi ce document :

Gagnez du temps, sécurisez vos processus RH, évitez les litiges.

Détails du fichier
Format : DOCX (Microsoft Word)
Taille : 10.5 Ko
Compatibilité : Office, Google Docs, LibreOffice
Législation : Espace OHADA
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Politique de congé médical
Aperçu du document — DOCX

Politique de congé médicalAperçu du document — DOCXPOLITIQUE DE CONGÉ MÉDICALINDEMNITÉS MALADIESLes employés deviendront admissibles au programme de congé médical payé de la manière suivante :S’ils sont employés avant le [DATE], les employés seront autorisés à bénéficier de [NOMBRE] jours l’année suivante.S’ils sont employés entre le [DATE] et le [DATE], les employés seront autorisés à bénéficier de [NOMBRE] jours l’année suivante et de [NOMBRE] jours les autres années suivantes.En plus des maladies, des congés médicaux peuvent également être accordés pour les consultations médicales et à caractère médical (ophtalmologie, dentisterie, physiothérapie, orthodontie, etc.) et si un membre de votre famille a besoin de votre soin et de votre attention en cas de maladie.SALAIRE ET DES AVANTAGES PENDANT LES CONGÉS MÉDICAUXLe salaire pendant la période de maladie sera calculé sur la base d’un jour de travail de huit heures et au taux de base de l’employé.

Une absence pour raison de maladie pour moins de [NOMBRE] jours ne sera pas comptabilisée pour le paiement.

Les samedis, les dimanches, les heures supplémentaires quotidiennes, les jours fériés payés, les congés payés sont exclus comme période pour laquelle le paiement devra être fait dans le cadre du présent programme.Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipiscing elit sed do eiusmod temporUt enim ad minim veniam quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi aliquipDuis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum doloreExcepteur sint occaecat cupidatat non proident sunt in culpa qui officiaSed ut perspiciatis unde omnis iste natus error sit voluptatem accusantiumDocument complet disponible après achatLe document contient environ 13 paragraphes au total

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